Caleidocons Oy

Aivoystävälliset osallistavat menetelmät, kahden coachin –malli ja sosiaalisen muistin hyödyntäminen ovat Caleidocons yhteistyön perusta. Keskitymme olennaiseen ja tuomme työnilon takaisin. Caleidocons™ hyödyntää neurotieteellistä mittausmenetelmää.

Caleidocons Oy on kolmen naisen perustama kasvuyritys. Caleidoconsin tarina sai alkunsa keväällä 2013 kun keskustelimme tulevaisuuden työstä ja siitä miten haluaisimme siihen vaikuttaa. Pitkät keskustelut tiivistyivät sanoihin: hyvä johtajuus, vuorovaikutus ja inspiroituminen. Mielestämme näihin kolmeen asiaan vaikuttamalla luodaan tulevaisuuden työkulttuuria, joka lisää hyvinvointia työssä.

Jaa tämä artikkeli:
Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn