Avainsana-arkisto: vuorovaikutus

Investoi tiimien kehittämiseen

Kokoamme tiimejä tehtävien suorittamiseen ja projekteihin ja yleensä keskitymme vain asetettujen tavoitteiden saavuttamiseen. Minkälaista tiimiä vedätkin, yhteistä näille on se, […] Lue lisää »

Miksi oman stressin kanssa kannattaa ystävystyä?

  Stressi. Useimmille riittää stressi-sanan kuuleminen ja olo tulee jo stressaantuneeksi. Yleinen puhe toistanut viime vuosikymmenet mantraa stressin vahingollisuudesta.  Kun tunnet olosi stressaantuneeksi, sinun täytyy heti etsiä  ulospääsyä stressaavasta […] Lue lisää »

Tuottavuus edellyttää luottamusta

Prof. Paul J. Zak on tutkinut 10 vuotta neurotieteiden pohjalta luottamusta sekä laboratorio-olosuhteissa että yrityksissä. Miksi ihminen luottaa toiseen ihmiseen? […] Lue lisää »

Uutta virtaa tiimicoachingilla

Olemme viime aikoina hykerrelleet innostuksesta, kun asiakkaamme ottavat edistysaskelia tiimicoachingin avulla. Me Caleicocons-coachit olemme myös oppineet paljon, ja näitä kokemuksia […] Lue lisää »

It’s all about people!

“It’s all about people!”, totesi Nordic Business Forumissa viime lokakuussa kuuluisa ja arvostettu liikkeenjohdon konsultti Jim Collins. Samaa teemaa Nordic […] Lue lisää »

Mistä tiedän että coach on hyvä?

Syyskauden alkaessa pohdimme ja valitsemme yhteistyökumppanit kehityshankkeisiin. Coaching on osoittautunut tehokkaaksi ja vaikuttavaksi kehittämisen menetelmäksi yksilö- ja tiimitasolla. Asiantuntijat ovat […] Lue lisää »

Tulevaisuuden organisaatio ja HR

Olemme keskustelleet henkilöstöammattilaisten kanssa paljon työelämän muutoksesta ja mitä se tarkoittaa hr-organisaatiolle. Avainkysymys on mitä menestyvät yritykset tekevät toisin?  Mikä […] Lue lisää »